A governança corporativa é muito além do cumprimento de leis, regulamentos e demonstração de resultados. O sistema estabelece regras para a separação de interesses familiares e empresariais, discute temas fundamentais, define processos, direitos e deveres, delega responsabilidades e orienta a tomada de decisões. O termo se tornou mais conhecido nos últimos anos, quando foram divulgados casos de má prática de governança envolvendo grandes corporações no País. "A governança é um tema importante e praticado por empresas em todo o Brasil preocupadas com o futuro. De fato, com a crise de imagem exposta por organizações nos últimos anos e com os olhares dos investidores para as companhias brasileiras, mais famílias se preocuparam com esse tema", explica Luiz Marcatti, CEO da Mesa Corporate Governance, consultoria especializada em governança corporativa e sucessão de empresas familiares.